Un 16% de los empresarios peruanos planea contratar mayor personal en el referido periodo, según una encuesta de Manpower Perú. Arequipa lidera las intenciones de contratación, con un 31%, de acuerdo al estudio.
— Tres visiones del emprendimiento: la del gerente, de la fundadora y del miembro de la segunda generación se unen en la VII Mesa Redonda del PAD-Escuela de Alta Dirección y Gestión.
En España y Estados Unidos están interesados en el concepto creado por María Elena Fernández. La tienda acaba de abrir en Larcomar su tercer local.
El 87% de las firmas vio mejores o iguales sus niveles de actividad en noviembre, mayor al 79% de octubre. Con estos resultados, el índice de producción aumentó a 60 puntos, el nivel más alto desde abril de este año, reportó el Banco Central de Reserva.
El porcentaje de firmas que observaron este incremento se elevó a 33%, figura que fue superada solamente en abril. Los sectores de manufactura, comercio y servicios fueron los más favorecidos, según el ente monetario.
El Programa de Ciencia y Tecnología (FINCyT), adscrito a la Presidencia del Consejo de Ministros, premiará de esta manera a asociaciones que se presenten al Concurso de Agendas de Innovación Tecnológica hasta el 10 de enero.
Si bien el principal activo de una empresa es el capital humano, la adopción de tecnología será vital para mantener la competitividad, considera el profesor de Economía del IESE Business School.
—También apuntan al mercado de Panamá. Planean duplicar número de marcas importadas en el 2014. Darán impulso a venta de muebles para oficinas premium.
Aunque esos profesionales son reconocidos por sus capacidades técnicas, requieren complementar su perfil con nuevas competencias en Dirección de Proyectos, precisó Carlos Acuña Valencia, su director gerente.
Un 77% de las empresas peruanas capacita a sus colaboradores, la mayoría entre una vez al año o cada seis meses. Lo ideal es invertir US$ 1,000 anuales para educar a cada uno.
La última semana de diciembre suele ser la más solicitada por los trabajadores quieren un descanso en sus empresas. Si usted es jefe, elija a los afortunados.
—La empresa peruana iniciará la construcción a mediados del 2014, y avanzará en etapas de 120 departamentos cada una. No descarta mayor apuesta por proyectos de oficinas.
